Description:
Établissement :CISSS de Laval
Ville de l'emploi : Laval
Catégorie d'emploi : Professionnel de la psychologie et des services sociaux (ARH, psychologue, travailleur social, psychoéducateur, org. communautaire, etc.)
Numéro de référence : CAT4-24-7396
Titre d'emploi : MULTIPROFESSIONNELS - 1550- TRAVAILLEUR SOCIAL, 1544- CRIMINOLOGIE, 1652- PSYCHOÉDUCATEUR- DIRECTION PROTECTION DE LA JEUNESSE -
Type de poste : Personnel syndiqué
Statut de l’emploi : Différents statuts d'emploi disponible
Quart de travail : Plusieurs possibilités de quart(s) de travail
Début d'affichage : 2024-07-19
Fin d’affichage : 2024-12-02

Tu es intéressé.e à joindre nos équipes dévouées travaillant auprès de la clientèle lavalloise bénéficiant de l'un des nombreux services ou programmes offerts à la clientèle par la DPJ?

À titre de professionnel.le, tu interviendras avec une équipe multidisciplinaire dynamique en vertu de la loi sur la protection de la jeunesse (LPJ), de la LSSS ou en vertu de la loi sur le système de justice pénale pour les adolescents (LSJPA) auprès des enfants de 0 à 17 ans et de leur famille. Les situations visées par ces lois sont diverses mais partagent toutes l’objectif d’assurer la protection des enfants.

Tu œuvras régulièrement dans un contexte de crise psychosociale complexe dans le cadre d’intervention multidisciplinaires avec divers partenaires du réseau de la santé, du réseau de l’éducation, des organismes communautaires et du milieu policier.

Tu travailleras dans un milieu d’action valorisant avec une des équipes de professionnels aux expériences multiples comme des travailleurs sociaux, psychoéducateur, criminologue, agent de relation humaines, aide sociable, technicien en travail social et éducateur.

Tu seras accueilli par un.e collègue dédié.e à l’orientation des nouveaux employés avec un programme d’intégration. Tu pourras profiter de formations multiples dans le cadre du programme de développement des compétences ainsi que du soutien d’un.e coordonnateur.trice clinique, d’une grande équipe interdisciplinaire et d’équipes spécialisées. Les gestionnaires sont dévoués, impliqués, compréhensifs face à la réalité du personnel et ouverts aux différents projets.

La DPJ offre une gestion de proximité, axée sur le développement des compétences, le bien-être des employés, l’entraide, l’autonomie professionnelle, la mobilité ainsi qu’une flexibilité au niveau de l’organisation du travail. Le télétravail en mode hybride est possible ainsi que l’horaire flexible.

À Laval, le partage d’expertise est au cœur de la pratique clinique et le travail d’équipe est une de nos grandes forces. Laval c’est une île, une ville, un CISSS et une équipe!

Joins-toi à notre équipe et deviens un acteur clé dans le continuum de services au jeunes et à sa famille en favorisant a réadaptation et le maintien dans leur domicile comme ils le souhaitent. Voici un bref aperçu des différents milieux stimulants où vous pourriez mettre à profit vos compétences :

Équipe Évaluation et orientation (EO)

Équipe réception et traitement des signalements (RTS)

Équipe urgence jeunesse (UJ)

Programme d’intervention en négligence (PIILE)

Services spécialisés et Services spécialisés dans le milieu (application des mesures)

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Équipes Évaluation et Orientation

Ces équipes interviennent auprès des enfants faisant l’objet d’un signalement à la DPJ et de leurs parents afin d’assurer la protection de l’enfant. Elles évaluent et assurent le suivi d'enfants signalés à la direction de la protection de la jeunesse.

Équipe réception et traitement des signalements

L’équipe RTS reçoit et traite tous les signalements concernant la situation d’enfants lavallois qui peuvent avoir besoin de protection et réfère les situations qui ne nécessitent pas l’application de la LPJ vers les services appropriés.

Urgence jeunesse

Cette équipe assure la continuité des services de la protection de la jeunesse pour les situations à caractère urgente en dehors des heures d’ouverture normales.

Services spécialisés et spécialisés dans le milieu

Les équipes des services spécialisés interviennent auprès des jeunes suivis dans le cadre de la LPJ ou la LSSS. Elles effectuent le suivi psychosocial des enfants ou des adolescents dont la sécurité et/ou le développement sont déclarés compromis en vertu de la LPJ dans le cadre de mesures volontaires ou judiciaires

Pourquoi travailler au CISSS de Laval?
https://www.lavalensante.com/carrieres/choisir-laval/
Exigences:
1550 - Travailleur sociale

Doit détenir un baccalauréat en travail social ou en service social ou répondre aux exigences de scolarité de l'Ordre des travailleurs sociaux et thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec (OTSTCFQ)

Doit être membre de OTSTCFQ.

1544 - Criminologue

Doit détenir un baccalauréat en criminologie.

Doit être membre de l’Ordre professionnel des criminologues du Québec.

1652 - Psychoéducateur

Doit détenir une maîtrise en psychoéducation.

Doit être membre de l'Ordre des psychoéducateurs et psychoéducatrices du Québec.

Pour plus de renseignements sur ce besoin, n'hésitez pas à contacter madame Joëlle Charbonneau par courriel, à l'adresse suivante: joelle.charbonneau.cissslav@ssss.gouv.qc.ca Un retour vous sera fait dans les plus brefs délais.
Carte des installations : https://www.lavalensante.com/coordonnees/carte-des-installations/

Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons qu’avec celles retenues pour un processus de sélection.

Le CISSS de Laval applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.