Découvrez-nous !

  • Laval,Québec,0401
  • Technicien services sociaux (tech. en éducation spécialisée, tech. ass. sociale, etc.)
  • Temporaire - temps complet
  • Rotation (jour/soir)

  • Description de l’offre

    Description:
    Établissement :CISSS de Laval
    Ville de l'emploi : Laval
    Catégorie d'emploi : Technicien services sociaux (tech. en éducation spécialisée, tech. ass. sociale, etc.)
    Numéro de référence : CAT4-24-7504
    Titre d'emploi : TECHNICIEN(NE) EN TRAVAIL SOCIAL - URGENCES JEUNESSE - DPJ
    Type de poste : Personnel syndiqué
    Statut de l’emploi : Temporaire - temps complet
    Quart de travail : Rotation (jour/soir)
    Début d'affichage : 2025-04-01
    Fin d’affichage : 2025-06-30

    Personne qui exerce des activités à caractère social selon les techniques propres à sa profession.

    TECHNICIEN(NE) EN TRAVAIL SOCIAL - RTS - URGENCES JEUNESSE - DIRECTION DE LA PROTECTION DE LA JEUNESSE

    Agir pour la jeunesse : un engagement au cœur de l'urgence
    Protéger les enfants, c’est notre mission quotidienne. Chaque membre de notre équipe partage une profonde conviction : chaque enfant a droit à une enfance sécuritaire et épanouissante. Si vous souhaitez mettre votre engagement au service de cette cause essentielle, rejoignez l’équipe RTS – Urgences Jeunesse, au sein de la Direction de la Protection de la Jeunesse, et contribuez concrètement à assurer leur protection en contexte de crise.

    Votre rôle
    En tant que technicien(ne) en travail social au sein de l’équipe RTS – Urgences Jeunesse, vous serez au cœur de la réception et du traitement des signalements concernant la sécurité et le développement des enfants. Vous interviendrez en première ligne pour analyser les situations signalées et déterminer les actions à entreprendre.
    Vos responsabilités principales
  • Recevoir et analyser les signalements.
  • Traiter la situation des enfants et de leur milieu familial par le biais d’intervention terrain et/ou téléphonique
  • Déterminer l’urgence d’intervention et assurer le suivi approprié
  • Collaborer avec les services internes (équipe d’évaluation/orientation, autres unités de la DPJ) et les partenaires externes (réseau de l’éducation, de la santé, du communautaire et milieu policier)
  • Rédiger les rapports nécessaires et assurer le suivi des dossiers

  • Ce que nous offrons
  • Une équipe engagée et multidisciplinaire (techniciens en travail social, travailleurs sociaux, criminologues, agents de relations humaines) travaillant dans un environnement collaboratif et bienveillant
  • Une gestion axée sur le soutien et le développement professionnel, favorisant l’autonomie et l’entraide
  • L’opportunité de contribuer à des projets innovants visant à améliorer l’intervention auprès des jeunes et des famille

  • Plusieurs avantages :
    o 13 journées fériées par année;
    o 9,6 jours de maladie;
    o 20 journées de vacances;
    o Régime d’épargne retraite;
    o Des assurances collectives;
    o Des rabais corporatifs;
    o Et plus encore !
    Exigences:
    • Détenir un diplôme de fin d'études collégiales avec spécialisation en techniques de travail social en techniques d'assistance sociale d'une école reconnue par le ministère compétent
  • Ou être titulaire d’un certificat d'études collégiales en techniques de travail social ou en techniques d'assistance sociale
  • Permis de conduire valide et accès à un véhicule pour se déplacer
  • Être disponible à travailler sur les deux quarts de travail jour/soir

  • Prêt(e) à agir pour protéger nos jeunes :
    Joignez-vous à une équipe engagée, où chaque jour est une occasion de faire une différence dans la vie d’un enfant.
    Postulez dès maintenant !


    Pour plus de renseignements sur ce besoin, n'hésitez pas à contacter Linda Fiorella par courriel, à l'adresse: linda.fiorella.hounkanrin.cissslav@ssss.gouv.qc.ca

    Un retour vous sera fait dans les plus brefs délais

    Carte des installations : https://www.lavalensante.com/coordonnees/carte-des-installations/

    Remarques :
    Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons qu’avec celles retenues pour un processus de sélection.

    Le CISSS de Laval applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

    Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.

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    À la recherche de gens de talent, dynamiques et passionnés!

    Si vous cherchez un emploi à la hauteur de vos attentes, où vous pourrez vous investir auprès de la population, le Centre intégré de santé et de services sociaux CISSS de Laval est l'employeur tout indiqué pour vous. Une variété de postes sont offerts dans nos installations toutes situées à proximité l'une de l'autre, facilement accessibles en transport collectif et offrant des espaces de stationnement.

    En vous joignant aux 13 000 employés ainsi qu'aux 600 médecins, dentistes et pharmaciens du CISSS de Laval, vous profiterez d'un milieu de travail où l'interdisciplinarité côtoie le partage de connaissances. Afin que l'ensemble de son personnel demeure à la fine pointe de son expertise, le CISSS de Laval privilégie également le développement des compétences en offrant des activités de perfectionnement, de la formation continue et du mentorat.

    Choisir le CISSS de Laval comme milieu de travail, c'est se garantir un environnement de travail propice à son épanouissement personnel et professionnel.

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